שכר לבן משפחה - לפי שוק
השווה לתעריף שוק.
שיעור קצר - איך להשתמש בכלי הזה
כל בן משפחה שעובד בעסק חייב לקבל שכר לפי השוק לתפקיד שלו. לא יותר, לא פחות. שכר נמוך מהשוק יוצר טינה גם אם הבן לא אומר זאת. שכר גבוה מהשוק יוצר עיוות, כי הבן לא יעזוב גם אם לא מתאים לתפקיד. שני המקרים פוגעים בעסק. הפתרון - בודקים שכר ממוצע לתפקיד באתרים כמו AllJobs ו-SalaryExpert, מתאמים לוותק וביצועים, ומעדכנים פעם בשנה. בני משפחה מקבלים תלוש משכורת רגיל כמו כל עובד אחר. השיעור הזה מלמד איך לקבוע שכר הוגן ואיך לדבר על זה בלי לפגוע ברגש.
טבלת השוואת שכר ל-תפקיד של בן משפחה מול AllJobs ו-SalaryExpert
מלא כל שדה בהתאם למצב הנוכחי שלך. הנתונים נשמרים אוטומטית בדפדפן. ניתן לחזור ולעדכן.
השבוע - בדוק שכר השוק לתפקיד של בן משפחה אחד בעסק שלך. AllJobs ועוד מקור אחד. רשום את הטווח. אם השכר הנוכחי מחוץ לטווח, תכנן שיחת התאמה בחודש הקרוב.
להגיד אם אני אקח לבן שלי 15,000 כמו לעובד זר זה לא יפה, הוא ילדי. במציאות, ההיפך נכון. שכר שוק מכבד את הבן כעובד מקצועי, לא כעני שצריך לקבל מהאבא. בני משפחה שמקבלים שכר שוק מרגישים בעלים על התפקיד.
שכר לבן משפחה - לפי שוק
השווה לתעריף שוק.
שכר שוק חציון
-
פער מהשוק
-
שכר מומלץ (חציון)
-
כלים נוספים מהקורס
כל הספרייה ←מעבר לקורס המלא
הכלי הזה הוא חלק אחד מקורס מקיף - ניהול עסק משפחתי - יחד בלי לקלקל את הקשרים. 16 שיעורים מקיפים עם 16 כלים אינטראקטיביים שיובילו אותך צעד אחר צעד.
מנוי Plan B Academy 99 ₪/חודש - גישה לכל 130 הקורסים ו-2,192 הכלים. 14 ימי ניסיון בחינם.