טופס איתור 7 הטיות לפני הערכה
לפני כל שיחה - 7 בדיקות מהירות.
שיעור קצר - איך להשתמש בכלי הזה
אפילו המנהל הכי מקצועי בעולם חשוף ל-7 הטיות קוגניטיביות שמעוותות הערכה. הן לא סימן לכישלון - הן ברירת המחדל של המוח האנושי. ההגנה אינה 'להיות אובייקטיבי' - היא לזהות את ההטיה הספציפית שפעילה אצלך. Recency Bias (זוכרים רק חודשיים אחרונים). Halo Effect (ההצלחה החזקה מאפילה על הכישלון הספציפי). Central Tendency (ציון 7 לכולם כדי לא להעליב). Confirmation Bias (זוכרים רק מה שמאמת את הדעה הקדומה). Similarity Bias (מעריכים גבוה את מי שדומה לי). Contrast Effect (מעריכים יחסית לעובד שראיינתי לפניו). Idiosyncratic Rater (סקלת הציון של כל מנהל שונה). השיעור הזה נותן טופס בן 7 שאלות לבדיקה לפני כל הערכה.
טופס איתור הטיות לבדיקה לפני כל שיחת הערכה
מלא כל שדה בהתאם למצב הנוכחי שלך. הנתונים נשמרים אוטומטית בדפדפן. ניתן לחזור ולעדכן.
תוך 15 דקות - בחר עובד שאתה הכנת לו הערכה, וענה על 7 השאלות. בדוק אם הציון משתנה אחרי הבדיקה.
בעלי עסק חושבים שהטיות זה 'תיאוריה אקדמית'. בפועל, מטה-אנליזות מראות שעד 60% מההפרש בציוני הערכה משקף את ההטיות של המנהל, לא את הביצועים האמיתיים של העובד.
טופס איתור 7 הטיות לפני הערכה
לפני כל שיחה - 7 בדיקות מהירות.
חסר חובה: Recency - האם זכרתי אירועים מהחצי הראשון של השנה? · Halo - האם הצלחה אחת מאפילה על כל הכישלון? · Central Tendency - האם הציון שונה מהממוצע של הצוות? · Confirmation - האם אני יכול לחשוב על נתון שסותר את הציון? · Similarity - עד כמה העובד דומה לי? האם זה משפיע? · Contrast - את מי ראיינתי לפניו? יחסי או אבסולוטי? · Idiosyncratic - הציון תואם לסקלה הקבוצתית או רק לסקלה שלי?
הטיה
כלים נוספים מהקורס
כל הספרייה ←מעבר לקורס המלא
הכלי הזה הוא חלק אחד מקורס מקיף - הערכת ביצועים מקצועית - מעבר משיחת שכר שנתית למערכת מתפתחת. 16 שיעורים מקיפים עם 16 כלים אינטראקטיביים שיובילו אותך צעד אחר צעד.
מנוי Plan B Academy 99 ₪/חודש - גישה לכל 130 הקורסים ו-2,192 הכלים. 14 ימי ניסיון בחינם.