finance

Stratégie de sortie

Plan pour céder ou transmettre l'entreprise le moment venu.

Définition

La stratégie de sortie anticipe la sortie du dirigeant : cession à un tiers, transmission familiale, cession aux salariés, LBO, fusion. Préparée 3-5 ans à l'avance, elle maximise la valeur. Improvisée, elle laisse de l'argent sur la table.

Dans votre entreprise

  • Définissez votre horizon de sortie 5 ans à l'avance
  • Travaillez les points qui pèsent sur la valorisation (dépendance dirigeant, concentration client)
  • Documentez tout - la valeur dépend de la transparence

Termes connexes

Appliquez ceci à votre entreprise

Réserver une session