Arrêtez de courir après les séances isolées.
Construisez une pratique à forte valeur.
Nous accompagnons les psychothérapeutes, psychologues cliniciens et psychopraticiens en exercice libéral réalisant entre 250 K$ et 5 M$ de chiffre d'affaires annuel. Fatigués d'un planning saturé de séances ponctuelles à 60-80 €, sans visibilité à 3 mois, avec un taux de no-show élevé. Notre accompagnement de 12 mois vous fait passer aux programmes structurés, augmente le taux de patients en suivi long de plus de 40%, et redonne au praticien sa sérénité et ses soirées.
8 schémas que nous voyons chez plus de 70 % des Psychothérapeutes et psychologues
Modèle 100% séance à l'unité - aucun programme structuré
Cause racine : Le patient prend rendez-vous séance par séance. Aucun engagement, aucune visibilité agenda, taux de no-show élevé. Le tarif de la séance est plafonné à 60-80 € par habitude du marché.
Ce que nous faisons : Construction de 2 à 3 programmes structurés (Programme Anxiété 8 séances 640 €, Programme Burnout 12 séances 960 €, Suivi long 6 mois 1 800 €). Engagement et pré-paiement. Le tarif horaire effectif passe de 70 € à 110-130 €.
Taux de no-show et annulations tardives supérieur à 20%
Cause racine : Aucune charte d'engagement claire, aucun pré-paiement, rappels automatiques absents ou inefficaces. Chaque no-show = 70-100 € perdus + un créneau qui aurait pu bénéficier à un autre patient.
Ce que nous faisons : Charte d'engagement signée (annulation gratuite jusqu'à J-48, facturation 50% entre J-48 et J-24, 100% en dessous). Rappel SMS automatique à J-2 et J-1. Pré-paiement de la première séance. Taux de no-show ramené sous 6%.
Aucune visibilité sur l'agenda au-delà de 3 semaines
Cause racine : Les patients prennent rendez-vous séance par séance. Le praticien ne sait pas si son planning sera plein dans 6 semaines. Anxiété chronique sur le remplissage.
Ce que nous faisons : Bascule progressive vers la prise de rendez-vous sérielle (8, 12 ou 24 séances bloquées à l'avance). Visibilité agenda passe à 4-6 mois. Anxiété praticien fortement réduite.
URSSAF et BNC qui mangent la marge nette
Cause racine : Le praticien-libéral n'a aucune visibilité sur sa rémunération nette réelle après URSSAF (Cotisation Foncière des Entreprises, CIPAV pour les psychologues, RAM pour autres régimes). Cotisations imprévisibles.
Ce que nous faisons : Tableau de bord rémunération nette mensuelle. Provisionnement URSSAF mensuel. Optimisation du statut (entreprise individuelle, EIRL, EURL ou SELARL pour les psychologues). (Note : nous coordonnons avec votre expert-comptable et l'URSSAF - nous ne fournissons pas de conseil fiscal direct.)
Aucune présence digitale - dépendance au bouche-à-oreille
Cause racine : Aucun site, aucun référencement Doctolib ou Maiia, aucun avis Google. Les nouveaux patients viennent uniquement par recommandation de médecins généralistes ou autres patients.
Ce que nous faisons : Profil Doctolib ou Maiia complété. Site simple présentant approche, programmes et zones d'expertise. Inscription à 2-3 annuaires sectoriels (FFPP, SNP, EFPP, AFTCC). Articles d'expertise mensuels sur une plateforme de blog ou LinkedIn.
Aucune niche claire - profil généraliste
Cause racine : Le praticien accepte tout (dépression, anxiété, couple, ados, addictions, deuil). Aucune expertise visible. Concurrence directe avec 50 autres praticiens dans le secteur.
Ce que nous faisons : Définition d'une niche claire (par exemple : burnout des cadres, anxiété des entrepreneurs, thérapie adolescents, thérapie de couple, deuil perinatal). Repositionnement du site et de la présence Doctolib. Tarif premium justifié par expertise visible.
Conformité RGPD et secret professionnel mal maîtrisée
Cause racine : Notes de séance stockées dans des cahiers papier non sécurisés ou sur un ordinateur sans chiffrement. Aucun registre des traitements. Risque de sanction CNIL.
Ce que nous faisons : Logiciel métier conforme RGPD (Doctolib avec dossier patient chiffre, Hellocare, Webpatient). Registre des traitements. Charte de confidentialité remise au patient. (Note : nous coordonnons avec un DPO externe pour les cabinets de plus de 3 praticiens.)
Aucun développement vers le B2B (entreprises, EAP)
Cause racine : Modèle 100% B2C particulier. Manque les contrats EAP (Employee Assistance Program) avec des entreprises locales, qui paient 90-130 € par séance vs. 60-80 € au particulier.
Ce que nous faisons : Développement d'une offre B2B : convention EAP avec 3 à 5 entreprises locales (PME 50-200 salariés), interventions de prévention RPS, conferences en entreprise. Objectif : 20-30% du CA en B2B sous 12 mois.
Les chiffres que nous visons
| KPI | Moyenne du marché | Objectif Plan B | À 12 mois |
|---|---|---|---|
| Tarif horaire effectif (après no-show et annulations) | 55 €-70 € | 110 €+ | Objectif : 90 €-130 € |
| Taux de no-show et annulations tardives | 18-25 % | <6 % | Objectif : 5-10 % |
| % des patients en suivi long (plus de 8 séances) | 15-25 % | 45 %+ | Objectif : 35-50 % |
| Visibilité agenda (semaines pleines à l'avance) | 2-3 semaines | 16+ semaines | Objectif : 12-24 semaines |
| Nombre d'avis Doctolib / Google | 5-15 | 80+ | Objectif : 50-100 |
| % du CA en B2B (EAP, entreprises) | 0-3 % | 25 %+ | Objectif : 15-30 % |
| Heures hebdomadaires de consultation | 30-40 | <28 | Objectif : 24-32 |
À quoi ressemble notre collaboration
- 01
Mois 1 : audit clinique et financier
Nous reprenons 12 mois de séances par patient, votre taux de no-show, votre tarif horaire effectif, votre répartition des motifs de consultation. Nous identifions la niche naturelle où vous avez déjà le plus de patients et la meilleure satisfaction.
- 02
Mois 2-3 : programmes structurés + charte d'engagement
Construction des 2 à 3 programmes structurés. Mise en place de la charte d'engagement et du pré-paiement. Premiers patients basculés en programme. Site et profil Doctolib mis à jour autour de la niche.
- 03
Mois 4-6 : présence digitale + B2B
Stratégie de contenu lancée (articles d'expertise mensuels, présence LinkedIn). Premiers contrats EAP signés avec 2 à 3 entreprises locales. Flux d'avis Doctolib structuré.
- 04
Mois 7-9 : pratique mature
Le mix patients en suivi long atteint 40-45%. Le tarif horaire effectif dépasse 100 €. L'agenda est plein 16-20 semaines à l'avance. Le praticien a retrouvé ses soirées et ses week-ends. Nous passons à un rythme trimestriel sur 6 mois supplémentaires.
Questions fréquentes des dirigeants de Psychothérapeutes et psychologues
Pour quelle taille de pratique est-ce adapté ?−
Mon titre de psychothérapeute / psychologue / psychopraticien change-t-il l'approche ?+
Le pré-paiement et l'engagement ne sont-ils pas contraires à la déontologie ?+
Mes patients sont en souffrance, je ne peux pas leur imposer un engagement de 12 séances.+
Et les remboursements Mon Soutien Psy et les remboursements Sécurité sociale ?+
Aiderez-vous au choix du logiciel (Doctolib, Maiia, Hellocare) ?+
Qui réalise le travail ?+
Quelle est votre grille tarifaire ?+
Et si je ne suis pas en France ?+
Arrêtez de subir l'agenda. Construisez une pratique pleine et sereine.
Appel stratégique de 30 minutes. Nous diagnostiquerons vos 2 principaux leviers et vous dirons si nous sommes faits pour collaborer. Pas de pitch. Pas de pression.