תכנון מס לעסקים בישראל - לחסוך 30-60 אלף ש״ח בשנה

קרן השתלמות לעצמאי - הזהב הסמוי

שיעור 16 מתוך 23

התשובה הקצרה

קרן השתלמות היא המכשיר שמשלב שלוש הטבות באותו מוצר: ההפקדה מוכרת כהוצאה ומקטינה את ההכנסה החייבת, הרווחים פטורים ממס רווחי הון בתנאים שנקבעו בחוק, והכסף זמין למשיכה אחרי שש שנים. **את תקרות ההפקדה המוטבת, את שיעורי ההכרה ואת תנאי הפטור בדקו באתר רשות המסים לשנת המס הנוכחית** - שלושתם מתעדכנים, ותכנון שנשען על מספר של אשתקד מפספס בדיוק במקום שבו ההטבה נמצאת.

שלוש הטבות במוצר אחד

**הטבה 1 - ניכוי בשנת ההפקדה.** ההפקדה עד התקרה מוכרת כהוצאה ומקטינה את ההכנסה החייבת. במדרגת 35%, הפקדה של 13,200 ₪ מחזירה כ-4,620 ₪ באותה שנה.

**הטבה 2 - פטור ממס על הרווחים.** בחיסכון רגיל, מס רווחי הון אוכל נתח מהתשואה. בקרן השתלמות, בתנאים שנקבעו בחוק, הרווחים פטורים - וזו הטבה שגדלה ככל שהזמן עובר.

**הטבה 3 - נזילות אחרי שש שנים.** זה מה שמבדיל אותה מפנסיה. אחרי שש שנים הכסף שלך, בלי קנס ובלי מס. למטרת השתלמות מקצועית ניתן למשוך גם קודם, בכפוף לתנאים.

**ההשלכה המעשית:** קרן השתלמות היא הכלי הנכון לכסף שאתה רוצה שיעבוד, ייהנה מהטבת מס, ובכל זאת יהיה זמין בטווח בינוני - מעבר לרכב, חידוש ציוד, שנה קשה, או פשוט כרית ביטחון.

**התקרות מתעדכנות מדי שנה.** לפני שקובעים הוראת קבע, מבקשים…

טוען את המשך השיעור...